В городе Шымкент планировалось охватить мерами содействия занятости 31 398 человек. За 10 месяцев участниками данных мер стали 31 111 человек. Таким образом, план выполнен на 99,1 процента.
В рамках государственных программ планировалось охватить мерами содействия занятости 21 952 человека, фактически в них приняли участие 22 687 граждан.
В частности, 5 143 человека были направлены на профессиональное обучение в соответствии с потребностями работодателей. Из них 450 человек прошли обучение в организациях образования, 160 — непосредственно на рабочих местах у работодателей, 128 — по направлению признания профессиональной квалификации (ваучерное обучение), а 4 405 человек прошли онлайн-обучение через портал Enbek.kz.
В направлении развития предпринимательства поддержку получили 2 782 человека. Из них 2 679 граждан прошли обучение основам предпринимательства в рамках проекта «Бастау Бизнес».
Кроме того, 103 представителям социально уязвимых слоёв населения на первом этапе были предоставлены государственные безвозмездные гранты в размере до 400 МРП. Следует отметить, что в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты населения РК предоставление государственных безвозмездных грантов приостановлено.
На субсидируемые рабочие места трудоустроены 3 605 человек. В том числе 1 659 человек привлечены к проекту «Молодёжная практика», 102 — к социальным рабочим местам, 1 538 — к оплачиваемым общественным работам, 306 — к проекту «Серебряный возраст».
Вместе с тем 11 156 граждан трудоустроены на постоянные рабочие места.
В настоящее время на электронной бирже труда Enbek.kz размещено более 4 тысяч актуальных вакансий по городу Шымкенту. Жители могут ознакомиться с информацией о свободных рабочих местах, скачав мобильное приложение портала на свои смартфоны, и подать заявки на подходящие вакансии.
Кроме того, в рамках реализуемых в городе концепций, планов развития и частных инициатив трудоустроены 8 424 человека.
Из них в рамках различных концепций создано 1 505 рабочих мест, ещё 6 919 граждан трудоустроены на рабочие места, открытые благодаря частным инициативам.